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산업재해(산재)로 다쳤을 때 근로자는 치료와 함께 적절한 급여 보상을 받을 수 있습니다. 이 글에서는 산재 처리 후 급여, 복귀 문제, 퇴사 및 실업급여 가능 여부까지 상세히 설명해 드립니다.1. 산재 치료 중 급여 보상요양급여: 치료비는 근로복지공단이 부담휴업급여: 평균 임금의 70% 지급지급 기간: 치료가 필요하다는 의사의 소견이 있는 동안2. 휴업급여의 최장 기간은?휴업급여는 최장 기간 제한이 없습니다.치료가 계속 필요한 한 지급되며, 근로복지공단이 이를 심사합니다.3. 상병보상연금 지급 기준치료가 2년 이상 지속되며 복귀가 어려운 경우 지급지급 금액: 평균 임금 기준 일정 금액이 매월 지급장기 요양 환자에게 실질적인 생활비를 보장하기 위한 제도입니다.4. 1~2개월 입원 후 통원 치료가 필요한 경..